Как правильно оформить допуск к работе с люлькой

18.04.2025

Без допуска — нельзя, даже если всё под контролем

Работа с монтажной люлькой (платформой на вилах) входит в перечень работ на высоте. А это значит — она регламентируется требованиями охраны труда и должна быть оформлена документально. Нельзя просто поднять сотрудника и приступить к задаче. Даже если техника исправна, СИЗ выданы и зона ограждена — без оформленного допуска ответственность несёт работодатель, а при проверке — штраф или приостановка работ.

Разбираемся по шагам, как правильно оформить допуск к работе с монтажной платформой — будь то на складе, в цехе, на стройке или в логистическом центре.

1. Какие документы нужны

Минимальный комплект:

Журнал регистрации инструктажей по охране труда;
Журнал учёта и осмотра монтажной платформы;
Список сотрудников, допущенных к работам на высоте;
Наряд-допуск — при необходимости (о нём ниже).

Основа допуска — наличие подтверждённого инструктажа и фиксации в журнале.

2. Кто может работать на платформе

К выполнению работ с монтажной люлькой допускаются:

Сотрудники, прошедшие инструктаж по работе на высоте;
Имеющие группу допуска не ниже 1 (если выше 1,8 м);
Обученные использованию СИЗ и привязей;
Знающие инструкцию по эксплуатации платформы и техники.

Также требуется:

Водитель погрузчика или штабелёра, имеющий удостоверение машиниста;
Связка «оператор + водитель» должна быть подтверждена нарядом или заданием на смену.

3. Когда нужен наряд-допуск

Наряд-допуск обязателен, если:

Работа ведётся выше 1,8 м без постоянного ограждения;
Работы проходят в выходной, ночное время, вне штатного графика;
Площадка представляет повышенную опасность (электрика, открытые зоны, улица);
Работы ведутся в общественном месте, торговом центре, на фасаде.

Форма наряда-допуска включает:

ФИО исполнителей и ответственных;
Описание работы, места, времени;
Обозначение СИЗ, платформы, техники;
Срок действия наряда;
Подписи допускающего и исполнителей.

4. Журнал регистрации инструктажа

В журнал вносят:

Дата проведения инструктажа;
Тема (работы на высоте с применением монтажной платформы);
ФИО инструктируемого и должность;
Подпись инструктируемого и инструктора.

Хранится у мастера участка или инженера по охране труда. Проверяется при любой инспекции.

5. Журнал осмотра платформы

Перед каждой сменой или использованием платформа должна быть осмотрена и отмечена в журнале. Фиксируются:

Дата осмотра;
ФИО ответственного лица;
Состояние платформы (норма/неисправна);
Подпись лица, проводившего проверку.

Без записи в журнале эксплуатация считается нарушением.

6. Ответственные лица

В организации должны быть назначены:

Ответственный за безопасное проведение работ на высоте;
Ответственный за техническое состояние платформы;
Исполнитель (работник в люльке) и оператор техники.

Назначение фиксируется приказом по предприятию, копии хранятся у мастера и в отделе охраны труда.

7. Проверка перед подъёмом

До начала работ:

Проверяется наличие допуска и СИЗ;
Осматривается платформа по чек-листу;
Фиксируется результат осмотра;
Проверяются привязи и анкерные точки;
Обозначается зона работы и ставятся ограждения.

После этого работа может быть начата. Без одного из пунктов — категорический запрет.

Почему это важно

Без оформленного допуска работа считается незаконной;
В случае травмы — уголовная и административная ответственность;
При проверке ГИТ или Ростехнадзора — штрафы до 130 000 ₽ и выше;
Даже при отсутствии происшествий отсутствие журнала или наряда считается нарушением.

Как помогает «Ижлазер»

Платформы от «Ижлазер»:

Поставляются с паспортом, маркировкой и инструкцией;
Имеют все элементы, требуемые по ГОСТ — ограждение, калитку, анкерные точки, фиксаторы;
Оснащаются документами, пригодными для включения в наряд-допуск и предъявления инспектору;
Поддерживаются консультационно при проверках.

Вывод

Правильное оформление допуска — не формальность, а обязательная часть работы на высоте.
Нарушение одного из пунктов — повод для штрафа и запрета эксплуатации. Но если документы оформлены, сотрудники обучены, а платформа соответствует ГОСТ — работа будет не только законной, но и безопасной.

С платформами от «Ижлазер» оформить всё правильно — легко с первого дня.